jueves, 16 de octubre de 2008

TRABAJO EN EQUIPO

Se juega con menos tensión al compartir los trabajos más duros y difíciles.
Se comparte la responsabilidad al buscar soluciones desde diferentes puntos de vista.
Es más gratificante por ser partícipe del trabajo bien hecho.
Se comparten los esfuerzos y reconocimientos .
Puede influirse mejor en los demás ante las soluciones individuales que cada individuo tenga.
Se experimenta de forma más positiva la sensación de un partido bien jugado.
Las decisiones que se toman con la participación de todo el equipo tienen mayor aceptación que las decisiones tomadas por un solo individuo.
Se dispone de más información que cualquiera de sus miembros en forma separada.
El grupo permite distintos puntos de vista a la hora de tomar una decisión. Esto enriquece al equipo y minimiza las frustraciones.
Podemos intercambiar opiniones respetando las ideas de los demás:

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